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為引導(dǎo)幫助新員工扣好職業(yè)生涯第一?？圩?，進一步提升新員工的融入感、歸屬感和團隊感，盡快適應(yīng)角色轉(zhuǎn)變，適應(yīng)新生活，2023年10月13日上午，屯溪區(qū)國投集團組織召開了新員工入職見面會。

見面會上，新入職員工依次進行自我介紹，展示所學(xué)專業(yè)、重要成長經(jīng)歷、興趣愛好，表達了成為集團一員的自豪和實現(xiàn)自我的期許。

區(qū)國投集團黨委專職副書記吳燕同志首先代表集團對新員工的到來表示誠摯的歡迎，隨后簡要介紹了集團發(fā)展現(xiàn)狀及未來規(guī)劃。她說，新員工的到來，為集團注入了新鮮血液，增加了新生力量，希望新員工盡快融入崗位，練就過硬本領(lǐng)。同時也提出三點要求：一是要做好角色轉(zhuǎn)變，以飽滿的工作熱情與干事激情投入到工作中；二是要做好個人職業(yè)生涯中長期規(guī)劃，要沉得住氣，耐得住寂寞，立足基層項目，不畏艱難、埋頭苦干，用工作業(yè)績體現(xiàn)自我價值；三是要提高自我管理能力，嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度，堅持學(xué)習(xí)，敢于超越。

通過此次入職見面會，有效地增進了新員工對集團的認同感和歸屬感，營造了良好的溝通氛圍，為新員工更好的熟悉集團、融入集團打下了堅實的基礎(chǔ)。